怎么衡量一家襄陽廣告公司的實力？ 用參差不齊形容當下的廣告業(yè)應(yīng)該再貼切不過。可盡管如此，無論是圖文打印店，還是設(shè)計公司、策劃公司、傳媒公司等，存在即合理，每個廣告公司必定有其能夠生存的原因和優(yōu)勢。作為雇主，當然想找到一家性價比更高、服務(wù)效果更好的廣告公司。

　　那么，如何去衡量一家廣告公司的實力呢？

　　一看廣告公司成立時間的長短。一家廣告公司的歷史悠久或許并不能代表一切，但從某種程度上來說，悠久的歷史必然會產(chǎn)生豐富的文化沉淀。一家年輕的廣告公司可能會描述出天馬行空、新穎潮流的創(chuàng)意，也不否定這種創(chuàng)意有可能成為黑馬，幫助它的甲方公司一舉贏得成功?？烧绱笮l(wèi)奧格威所說：“只有能沿用30年的創(chuàng)意才稱得上是大創(chuàng)意?！?/span>

　　相較年輕的廣告公司，歷史悠久的廣告公司必然會擁有更加豐富的文化沉淀，豐富的文化沉淀就意味更加系統(tǒng)的廣告理念，這種理念的體現(xiàn)又是多方面的，可以被理解為創(chuàng)意、模式、流程等等。無論哪一方面，它在廣告是否能發(fā)揮作用上都至關(guān)重要。

　　與此同時，一家歷史悠久的廣告公司必然也會更加了解行業(yè)，必然會擁有更加廣闊的資源以及牢靠的合作關(guān)系。這些方面的重要性，也不言而喻。

　　衡量一家廣告公司的實力第二點，看廣告公司的過往案例。

　　一切過往，皆為序章。這句話講的很灑脫，用在當前場景再合適不過。股市上好的過往業(yè)績并不代表未來能夠取得同樣的成績，那是因為股市有太多不確定性。廣告公司則不然。一家廣告公司如果過往業(yè)績十分優(yōu)良，幫助過眾多合作伙伴取得成功或者進步，那么在正常情況下，這家廣告公司未來還會，也必定能夠幫助更多的合作伙伴取得成功或者進步。

　　因為，廣告公司幫助甲方客戶取得成功的前提基本是不變的，最起碼在一定范圍內(nèi)是不變的。例如，幫助甲方策劃一場活動，甲方A是將活動分為前、中、后期，甲方B必然也是分為前、中、后期。這些并不會因為甲方A、B所處的行業(yè)、公司的規(guī)模、舉辦活動的目的不同而不同。所不同的，只不過是前、中、后期的具體細節(jié)罷了。所以說，在正常情況下，廣告公司好的過往案例足以代表未來的好業(yè)績。

　　至于部分人認為一家廣告公司的規(guī)模大小、人員素質(zhì)是衡量廣告公司的決定性因素，不過是因為當事人未處在其中，或者過于沉醉其中導(dǎo)致的認知偏差罷了。